Ana sayfa ve şirket iletişimi
Güne başlamak için tek bir yer.
İş yeri ana sayfası role göre şekillenir: bugün yapılacaklar, onaylar, talepler, ekip ve yeni katılanlar. Duyurular, etkinlikler ve kutlamalar şirket kültürünü aynı yerde görünür kılar.

Günaydın Ceren
3 başlangıç · 4 belge incelemesi
Yaklaşan başlangıçlar
İnceleme bekleyen belgeler
- Kimlik belgesi · ZeynepBugün
- Diploma · MertYarın
- Adres belgesi · EgePerş.
Şirket gündemi
Duyuru · Tüm şirket
Yeni hibrit çalışma rehberi yayında
24 tepki · Okundu olarak işaretle
Bugün
Herkese aynı ekran, kimseye doğru bilgi.
- 01Kalabalık panolarHer rol, kendisini ilgilendirmeyen onlarca kutuyla karşılaşır.
- 02Kaybolan duyurularÖnemli duyurular e-posta kutusunda kaybolur.
- 03Görünmeyen kültürYeni katılanlar, yıl dönümleri ve etkinlikler ancak tesadüfen duyulur.
Role duyarlı deneyim
Aynı ürün, her rol için farklı bir başlangıç.
Çalışan görevlerini ve taleplerini, yönetici onaylarını ve ekibini, İK başlangıçları ve incelemeleri, BT hazırlık kuyruğunu görür. İçerik kişinin yetki kapsamından beslenir.

Merhaba Zeynep
Bugün 2 görev · 1 etkinlik
Görevlerim
- Hoş geldin içeriğini okuBugün
- Diploma yükle2 gün
- İlk hafta görüşmesiPerş.
Taleplerim
- Yıllık izin · 2 günOnaylandı
- Harici monitörBT'de
Yöneticim · Yol Arkadaşım
Şirket gündemi
Duyuru · Tüm şirket
Yeni hibrit çalışma rehberi yayında
24 tepki · Okundu olarak işaretle
Akış
Ana sayfada
- 01
Bugün
Sizi bekleyen işler.
- 02
Onaylar ve talepler
Kararlar ve takip.
- 03
Ekip ve yeni katılanlar
Kim katıldı, kim başlıyor.
- 04
Duyurular
Hedefli, şablonlu, tepkili.
- 05
Etkinlikler
Şirket takvimi.
- 06
Kutlamalar
Doğum günleri ve yıl dönümleri.
İletişim, doğru kişiye
- Hedefli duyurular
- Şirket, departman veya lokasyon bazında hedefleme.
- Duyuru şablonları
- Tekrarlanan iletişim için tutarlı şablonlar.
- Tepkiler ve okunma
- Duyuruların etkisini görün.
- Kişiselleştirilmiş bileşenler
- Ana sayfa bileşenleri role ve bağlama göre düzenlenir.
Kurumsal bağlam
Çok şirketli yapıda da ayrışır.
Her şirketin duyuruları ve etkinlikleri kendi alanında kalır; bir kişi yalnızca üyesi olduğu şirketin içeriğini görür.
Demo
Kendi sürecinizde görelim.
Yaşam döngünüzü, rol dağılımınızı ve altyapınızı kısa bir görüşmede birlikte ele alalım. GetInboard’ı şirketinizin gerçek akışı üzerinden gösterelim.